2025年第十一届贵州人才博览会黔南州事业单位引进高层次和急需紧缺人才公告(306人)


为深入贯彻落实中央、省委和州委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强州战略,奋力推进人才大汇聚。根据实际需求,拟开展第十一届贵州人才博览会黔南州事业单位引进高层次和急需紧缺人才工作。为做好本次引才工作,现将有关事项公告如下。
一、引进人才原则及程序
人才引进工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则,按照发布公告、报名、资格审查、考核测评、体检、考察、公示、聘用备案等程序进行。
二、引进计划及岗位
此次提供事业单位人才引进岗位需求186个,共计306人,具体引才单位及岗位见《第十一届贵州人才博览会黔南州事业单位引才岗位信息表》(附件1)。
岗位信息以贵州人才博览会官方网站发布为准。
三、引进对象及条件
(一)事业单位引才岗位条件
1.具有中华人民共和国国籍,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,遵纪守法,诚实守信,品行端正,具有良好的思想政治素质、职业道德和敬业精神。
2.具有本科学历学位,年龄在35周岁以下(1987年4月28日及以后出生);具有中级专业技术职务任职资格的人才,年龄在40周岁以下(1982年4月28日及以后出生);硕士研究生以上学历或具有副高级以上专业技术职务任职资格的人才,年龄在45周岁以下(1977年4月28日及以后出生);博士或具有正高级专业技术职务任职资格的人才,年龄在50周岁以下(1972年4月28日及以后出生)。
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