2025年国家矿山安全监察局贵州局2025年直属事业单位公开招聘工作人员方案（5人，4月6-8日报名）
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等精神，经国家矿山安全监察局同意，结合实际，特制定本公开招聘工作人员方案。
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要，国家矿山安全监察局贵州局2025年面向社会公开招聘直属事业单位工作人员5名，其中：
贵州煤矿安全监察局安全技术中心(公益二类事业单位)公开招聘专业技术人员1名。
贵州煤矿安全监察局机关服务中心(暂未分类事业单位)公开招聘管理人员4名。
具体招聘岗位及要求详见《国家矿山安全监察局贵州局2025年公开招聘事业单位工作人员岗位及要求一览表》(附件1，以下简称《岗位表》)。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员需具备以下资格条件：
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
(三)遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。
(四)安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
(六)年龄在18周岁以上(2005年4月6日以前出生)，35周岁以下(1987年4月8日以后出生)。硕士研究生年龄放宽到40周岁(1982年4月8日以后出生)，具有博士学位或正高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁(1977年4月8日以后出生)。以上日期均含当日。
(七)身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
(八)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件(详见《岗位表》)。
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