2025年贵州科学院2025年第一次简化考试程序招聘博士配偶工作方案(11月23-12月1日报名)


贵州科学院是省人民政府直属事业单位,实行两块牌子一个工作班子的管理体制,内设13个处(室),院属16个基层院(所),主要开展综合性自然科学、应用技术的研究和组织管理,促进贵州经济社会科学健康发展。
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神,结合实际,特制定简化考试程序招聘在职在编博士配偶的工作方案。
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要,简化考试程序招聘管理人员1名。
具体招聘岗位及要求见《贵州科学院 2025年度第一次简化考试程序招聘博士配偶岗位及要求一览表》(附件1)。
三、招聘条件
应聘人员应具备下列基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质;
(二)具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德;
(三)遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全;
(四)安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感;
(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识(含科学素质)和工作能力;
(六)系我院在职在编博士的配偶;
(七) 年龄在18周岁以上(2004年11月23日以前出生),35周岁以下(1987年11月23日以后出生)。具有硕士学位的年龄放宽到40周岁(1982年11月23日以后出生)。具有博士学位或高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁(1977年11月23日以后出生);以上日期均含当日。
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