2025年黔西南州应急管理局2025年面向全州公开考聘事业人员工作方案(15人,11月9-11日报名)


为进一步拓宽选人用人渠道,优化人员结构,充实应急管理工作人员,加强应急管理体系和能力建设,根据《关于黔西南州州级机关、事业单位工作人员调配工作有关问题的通知》(州委办字〔2014〕8号)、《关于进一步规范机构改革后州级机关、事业单位工作人员调配及审批程序的通知》(州组通〔2019〕125号)等文件精神,经中共黔西南州应急管理局党委研究,按照中共黔西南州委机构编制委员会办公室下达的年度空编补员计划,并报经黔西南州人力资源和社会保障局同意,现决定面向全州公开考聘黔西南州应急管理局下属事业单位黔西南州应急综合保障中心(黔西南州应急救援中心)事业人员15名。为确保公开考聘工作顺利进行,特制定本考聘方案。
一、考聘原则及方法
坚持德才兼备、任人唯贤和“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察政审相结合的办法择优考聘。
二、考聘计划及职位
黔西南州应急管理局下属事业单位黔西南州应急综合保障中心(黔西南州应急救援中心)公开考聘事业人员15名(州级财政全额拨款事业编制)。职位详见《黔西南州应急综合保障中心(黔西南州应急救援中心)2025年公开考聘事业人员职位表》(附件1)。
三、考聘对象及报考条件
(一)考聘对象
1.黔西南州各级党政、群团机关公务员(参照公务员法管理事业人员)、财政全额拨款事业单位管理人员或专业技术人员(工勤人员除外),且在编在岗。
2.公务员(参照公务员法管理事业人员)报考事业编制职位须自愿放弃公务员(参照公务员法管理事业人员)身份。
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