2025年贵州银行贵阳分行2025年秋季招聘公告（50人，报名截至9月21日）

　　贵州银行紧紧围绕省委、省政府战略部署，秉承“用心的银行”理念，坚持“价值创造，科技赋能，用心高效，合规安全”经营理念，持续为地方经济发展提供优质金融服务。

　　截至2025年6月末，贵州银行资产总额5754.18亿元，存款总额3576.48亿元，贷款总额3209.91亿元，营业机构覆盖全省所有市(州)县。在英国《银行家》杂志发布的《2025年全球银行1000强榜单》中，贵州银行排名全球252位，在中国银行业协会公布的《2025年中国银行业100强榜单》中排名第46位。

　　本次招聘按照“公开、平等、竞争、择优”原则组织实施包括报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用等环节。现面向社会诚聘优秀人才(行内合同制员工不参与)。

　　一、招聘机构及工作地点

　　工作机构：贵州银行贵阳分行

　　工作地点：贵州省贵阳市

　　二、招聘岗位及人数

　　本次计划共计招聘50人，具体岗位如下：

　　(一)综合柜员(城区)25人;

　　(二)综合柜员(县域)3人;

　　(三)城区综合柜员(艺术、体育特长生方向)5人;

　　(四)客户经理15人;

　　(五)分行党务行政人员2人。

　　艺术特长生方向主要为声乐和舞蹈方向特长生;体育特长生方向主要为篮球、羽毛球、乒乓球特长生。

　　三、资格条件

　　(一)基本资格

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和中华人民共和国宪法。

　　2.遵守国家法律、法规，无不良记录，无重大岗位风险责任。

　　3.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。

　　4.认同贵州银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。

　　5.具备良好的道德品质、专业能力及适岗能力，爱岗敬业，做事严谨。

　　6.具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质，能够胜任高强度工作，无不良嗜好。

　　7.具有较好的亲和力，言谈举止大方得体;有较强的服务意识和责任心，具备良好的语言表达能力;工作积极认真，具备较强的风险防控意识及合规意识;熟悉计算机基本操作，能熟练运用办公软件。

　　8.具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，较强的沟通协调能力、文字撰写能力、数据处理能力、分析能力等。

　　9.符合贵州银行亲属回避制度规定(包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等)。

　　(二)具有以下情形之一者不得报考

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