2025年安顺职业技术学院2025年公开招聘授薪员额制人员简章（1人，7月13日报名）

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　　为更好服务地方经济社会发展，深化学院内涵建设，创新事业单位人员管理体制，经研究决定面向社会公开招聘授薪员额制人员。此次招聘的授薪员额制人员，是指工资薪酬由市级财政预算拨款，学院按劳动合同进行管理的工作人员。为开展好此次招聘工作，特制定本简章。

　　一、组织领导

　　成立安顺职业技术学院招聘工作领导小组，负责此次招聘的组织领导工作。领导小组下设办公室(以下简称“招聘办”)，按照领导小组的安排部署，负责落实招聘的具体工作。

　　二、宣传工作

　　《安顺职业技术学院2025年授薪员额制人员招聘简章》在安顺市人民政府网、安顺职业技术学院网公开发布。

　　三、招聘工作的原则和程序

　　(一)原则

　　1.坚持党管干部、党管人才的原则;

　　2.坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;

　　3.坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;

　　4.坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　(二)程序。招聘工作采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，按照编制招聘计划、发布招聘简章、现场报名及资格审查、考试、体检、考察、拟聘公示、聘用审批的程序进行。

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