2025年2025年雷山县诚信劳务派遣有限公司招聘工作人员实施方案（4人，4月10-14日报名）

　　一、组织领导

　　本次招聘工作由雷山县诚信劳务派遣有限公司组织，在雷山县财政局、雷山县人力资源和社会保障局、雷山县住房和城乡建设局、中共雷山县纪律检查委员会监督指导下实施。

　　一、招聘原则

　　招聘工作遵循“面向社会、公开公正、择优录用”原则。

　　招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、办理聘用手续等程序进行。

　　三、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象

　　具备国家承认学历学位，并符合拟报考岗位所需的其他资格条件的人员。

　　(二)报名条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质，品行端正、爱岗敬业，有正常履行岗位职责的身体条件，无不良嗜好;

　　3.符合报名条件，具有胜任报考岗位需要的相关专业知识和工作能力;

　　4.有亲和力、有良好的应变能力、交流能力;

　　5.做事认真、细心、善于学习新鲜事物;

　　6.执行能力强、积极主动，有团结意识和强烈的进取心。

　　(二)有下列情形之一者不得报考

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

　　2.有违法违纪嫌疑正在接受审查及有违法乱纪记录的;

　　3.有酒驾史及醉驾史的人员;

　　4.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的;

　　5.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

　　四、招聘岗位及要求

　　具体招聘岗位及计划招聘人数和招聘要求详见《雷山县诚信劳务派遣有限公司招聘工作人员岗位一览表》(附件1)。

　　五、薪资待遇及工作时间

　　经公司录用后，试用期2个月，缴纳三险，试用期工资2800元(包含个人缴纳社保部分);转正后，工资薪酬按照公司薪酬福利管理制度执行，缴纳五险一金、享受公司节假日工会福利、年终奖等。工作时间：上午8：30-12：00，下午14：00-17：30(周末双休，国家法定节假日正常休息)。

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