2025年2025年贵州铝旺科技有限公司招聘公告（4人，3月31-4月5日报名）

　　公司主要从事建设工程施工、职业中介活动(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)一般项目;人力资源服务;工程管理服务;工程造价咨询业务;机械设备租赁;建筑工程机械与设备租赁;住房租赁;非居住房地产租赁;工程和技术研究和试验发展;新材料技术研发;有色金属压延加工。

　　根据公司战略发展需要，现面向社会公开招聘相关岗位工作人员，为确保本次招聘工作顺利进行，特制定本方案。

　　一、组织领导

　　本次招聘工作在贵州铝旺科技有限公司领导下进行，具体工作由招聘小组办公室负责组织实施。

　　二、招聘原则及程序

　　本次招聘工作严格遵循公平、公开、竞争、择优的原则，按照招聘计划，发布招聘简章、网络报名、简历筛选、面试、资格复审、体检、聘用等程序进行，简历筛选未通过人员不再另行通知。

　　三、招聘计划

　　贵州铝旺科技有限公司2025年公开招聘工作人员4名，具体职位详见附件1。

　　四、招聘对象及报名条件

　　(一)招聘对象

　　具有国家承认的全日制专科及以上学历的社会人员及高校毕业生。

　　(二)应聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，具有良好的品行;

　　2.年龄在18周岁以上;

　　3.具有全日制专科及以上学历;

　　4.具有正常履职的身体条件;

　　5.本次应聘人员须具备一定的沟通协调能力、文字写作能力、组织协调能力，政治思想素质高，责任心强;

　　6.符合报名职位所需要的其他资格条件。

　　(三)凡有下列情况之一的取消应聘：

　　1.现役军人、在读的非应届毕业生;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　3.曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;

　　4.任职(工作)或服兵役期间发生重大责任事件，曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分;

　　5.报名聘用后即构成回避关系职位的人员;

　　6.不符合招聘职位资格条件的人员;

　　7.司法机关正在立案查处的人员;

　　8.有法律、法规规定及贵州能投产业集团有限公司《员工招聘与流动管理办法(试行)》规定的不得聘用的其他情形。

　　五、报名时间及方式

　　(一)报名时间：2025年3月31日--2025年4月5日

　　(二)报名方式：网上投递个人简历的方式，邮件主题及简历命名格式：应聘岗位+姓名+专业;

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