2025年石阡县2025年参加第十一届贵州人才博览会公开引进事业单位高层次及急需紧缺人才实施方案（4月22日报名）

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　　为深入贯彻落实党的二十大精神,认真贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和视察贵州重要讲话精神,全面落实中央、省委、市委、县委对人才工作的新部署新要求,围绕“四新”主攻“四化”主战略和“四区一高地”主定位,借助第十一届贵州人才博览会平台,持续深入实施“千名英才・智汇铜仁”行动,奋力推进人才大汇聚。经研究,决定石阡县2025年参加第十一届贵州人才博览会公开引进高层次及急需紧缺人才7名,为确保引才工作顺利进行,特制定本实施方案。

　　一、组织领导

　　为确保引进工作的顺利开展,成立中共石阡县委人才工作领导小组,领导小组下设办公室在县委组织部人才办(以下简称“县委人才办”),负责依照本“实施方案”组织实施。

　　二、引进原则

　　(一)坚持民主、公开、竞争、择优的原则;

　　(二)坚持德才兼备的用人原则;

　　(三)坚持按需引进的原则。

　　三、引进人数

　　本次计划引进高层次及急需紧缺专业技术人才7名。具体职位及条件详见《石阡县2025年参加第十一届贵州人才博览会公开引进高层次及急需紧缺人才岗位需求表》(附件1,以下简称“岗位表”)。

　　四、引才对象及条件

　　(一)引进对象

　　凡符合本次引才条件及职位所需学历、专业、身体等条件的人员,均可报名。引才学历及专业详见“岗位表”。

　　(二)引进条件

　　1.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵守国家法律法规,具有良好的品行;

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