2025年黔西南州投资促进局2025年面向全州公开考聘事业人员工作方案(2人，10月17-19日报名)

　　一、工作原则

　　考聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试、公开监督和严格考核的办法，按照发布考聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　二、组织形式

　　黔西南州投资促进局成立考聘工作领导小组。领导小组下设办公室，负责具体组织实施工作。

　　三、考聘计划及职位

　　黔西南州投资促进服务中心管理人员2名。详见《黔西南州投资促进局2025年面向全州公开考聘事业单位工作人员职位表》(附件1)。

　　四、考聘对象及报考条件

　　（一）考聘对象及范围

　　黔西南州党政群、机关、全额拨款事业单位管理人员或专业技术人员(试用期未转正和工勤人员除外)。公务员(参公管理人员)报考事业编制职位须自愿放弃公务员(参公管理人员)身份。依据有关规定需要回避的，不得参加本次公开考聘。

　　（二）参加公开考聘的人员，应具备下列资格条件：

　　1.具有良好的政治、业务素质、职业道德，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;

　　2.年龄40周岁以下(1981年10月16日以后出生);

　　3.具有国家承认的大学本科及以上学历，专业要求以职位表(附件1)为准;

　　4.近三年度考核均为称职(合格)及以上等次;

　　5.截至2025年10月16日在职在编工作满5年;

　　7.具有正常履行职责的身体条件，符合相关规定的体检合格标准;

　　8.符合公开考聘职位要求的其他资格条件;

　　9.法律、法规规定的其他条件。

　　（三）有下列情形之一的，不得参加公开考聘：

　　1.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的;

　　2.曾受过刑事处罚的;

　　3.受组织处理或者党纪政纪处分影响期未满的;

　　4.按照国家和省、州有关规定，招录到定向单位工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　5.尚在任职试用期或提拔担任现职不满1年的;

　　6.2007年1月1日以后未经州人社部门审核同意招聘的事业人员;

　　7.法律、法规规定的其他情形。

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