2025年黔南州2025年公开引进州直事业单位高层次和急需紧缺专业人才公告（20人，4月20-23日报名）

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　　为深入实施人才强州战略，加快推进人才大汇聚，着力建设高素质专业化的事业单位人才队伍，为推动全州经济社会高质量发展提供人才支撑，根据相关规定，现就州直事业单位高层次和急需紧缺专业人才引进工作有关事项公告如下。

　　一、引才原则

　　本次公开引进工作由黔南州2025年公开引进事业单位高层次和急需紧缺人才工作领导小组负责统筹实施。引进工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行职位公开、自愿申报、择优选拔的选人机制，全力汇聚各方面优秀人才。

　　二、引才计划及职位

　　本次共计划引进人才20名，具体详见《黔南州2025年公开引进州直事业单位高层次和急需紧缺专业人才职位表》(见附件)。

　　三、引进对象及条件

　　(一)引进对象

　　具有普通高等教育本科及以上学历学位人员。

　　(二)引进条件

　　1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　2.年龄在30周岁以下(1993年4月1日及以后出生)，获得中级专业技术职称或获得硕士研究生学历学位人员年龄可放宽到35周岁(1988年4月1日及以后出生)，获得副高级专业技术职称人员年龄可放宽到40周岁(1983年4月1日及以后出生)，获得正高级专业技术职称或获得博士研究生学历学位人员年龄原则上不超过50周岁(1973年4月1日及以后出生)。

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