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2025年2025年度贵州省重点人才“蓄水池”第四批岗位专项简化程序公开招聘方案(36人)

2024-10-09 王柯医考
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)及《贵州省重点人才“蓄水池”管理办法(试行)》(黔委人领发〔2025〕1号)精神和要求,围绕“四新”“四化”,聚焦重点产业、重点领域和关键环节,引进一批专业人才带事业编制身份进入我省企业开展技术创新、成果转化,解决企业“卡脖子”难题,推动产业转型升级,实现企业效益高质量增长。特制定本专项简化程序公开招聘方案。

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才的原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;

(三)坚持产业导向的原则;

(四)坚持“高、精、尖、缺”导向的原则;

(五)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位及人数

根据贵州省重点人才“蓄水池”第四批岗位需求论证结果,公开招聘专业人才36名,涉及12家企业,聘期三年。企业信息见《贵州省重点人才“蓄水池”2025年度第四批岗位专项简化程序公开招聘企业信息一览表》(附件1),具体招聘岗位及要求见《贵州省重点人才“蓄水池”2025年度第四批岗位专项简化程序公开招聘岗位信息一览表》(附件2)。

  三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质;

(二)拥护中国共产党领导,具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德;

(三)遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全;

(四)安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感;

(五)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识(含科学素质)和工作能力;

(六)身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件;

(七)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

?????四、招聘程序

(一)发布公告

在贵州省人力资源和社会保障厅网站(http://rst.guizhou.gov.cn/)、贵州科学院网站(http://gzas.guizhou.gov.cn/)、贵州省重点人才“蓄水池”服务平台网站(http://rcxscqt.gzas.guizhou.gov.cn/)发布贵州省重点人才“蓄水池”2025年度第四批岗位专项简化程序公开招聘公告。

公告时间从2025年12月13日至2025年?12月21日。本次岗位需求信息在2025年12月31内有效(按规定完成公开招聘工作的岗位除外)。

(二)报名

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